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2025-11-09 0
俞敏洪官宣孙东旭离职东方甄选，文案信息量大，证实董宇辉没说错
十大品牌
2025年11月09日 07:12 0
admin
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文|星光情报站
编辑|星光情报站
前言
孙东旭，这位“东方甄选”的开国大将。
从新东方转型的低谷期挺身而出。
到陪着东方甄选从默默无闻到全网爆红。
他的名字始终和这个顶流直播间紧密绑定。
然而，11月6日，俞敏洪发文官宣孙东旭离职东方甄选。
这令大家纷纷意外：为什么孙东旭会突然离职？
但更让网友热议的是，文案中那些隐含的信息。
这也恰恰印证了当初董宇辉的那句话。
伯乐和千里马
对于俞敏洪来说，为东方甄选做的贡献最大的恐怕就是孙东旭和董宇辉这两员大将了。
不过，孙董二人之间的关系也是相辅相成。
他们曾互为对方的创业战友，共同走向辉煌。
后来又分道扬镳，各自开辟新的天地。
但令他们走到这般地步。
不得不提的就是当年的那场“小作文”风波了。
2023年，东方甄选曾发生了一场轰动全网的直播文案归属争议。
董宇辉用一段约700字的小作文为东方甄选“吉林之行”预热。
但第二天，就有东方甄选小编称董宇辉经典文案多数由团队创作。
这一行为引发了董宇辉粉丝群体的不满，认为公司是在否认他的贡献。
大战一触即发。
期间，东方甄选股价连续暴跌，直播平台持续掉粉。
眼看风波不停，话事人当然要出面解决。
但作为当时公司CEO的孙东旭。
他的回应却被许多人认为是在“火上浇油”。
毫无疑问，这进一步激化了粉丝的矛盾。
公司股价暴跌，粉丝大量流失。
直到俞敏洪出来解释，孙东旭向网友和董宇辉进行道歉。
争议才逐渐平息。
之后，董宇辉也选择开通了新的账号，重头开始。
不过，对于董孙二人来说，他们之间或许也并不存大众说的什么所谓的隔阂。
毕竟，孙东旭对董宇辉的赏识从很早就已体现出来了。
在董宇辉还未完全出圈时，孙东旭就发现了他身上的潜力。
而且因为孙东旭的破格提拔，年纪轻轻的董宇辉当上了高中英语教研组组长。
并被外派海外名校进行短期培训。
要知道，在当时新东方转型初期资源紧张的情况下，这样的名额格外珍贵。
而孙东旭的这份魄力，也不止体现在此。
2018年，孙东旭被任命为新东方在线CEO。
当时的新东方正处于“双减”政策的低谷期，需要寻找新的业务增长点。
“东方甄选”项目应运而生。
但这个过程非常艰难：没钱、没人、没方向。
不过，万事开头难。
孙东旭忍辱负重，组织团队坚持了下来。
可以说，东方甄选的成功离不开孙东旭在早期的组织管理和扛事能力。
但另一方面，它也与董宇辉的“爆火”脱不开关系。
意外“出圈”
如果说东方甄选的崛起是时代的风口。
那么2022年无疑是这个风口最猛烈的一年。
这一年，董宇辉凭借“兵马俑脸型+诗人气质”的独特反差，在网络走红。
之后，他的名字也火遍大江南北。
直播间粉丝量暴涨，商品销量屡创新高。
这场“意外出圈”让东方甄选彻底摆脱了困境。
但也给团队带来了新的挑战。
突如其来的流量峰值、激增的订单量。
全网的高度关注，都需要快速应对。
要知道，直播间的爆红只是阶段性的胜利。
要实现长期发展，必须建立更完善的管理体系和运营模式。
不过，这些对于孙东旭来说只是小巫见大巫。
毕竟，他曾多次“临危受命”，为公司解决了不少危机。
早在2016年，当时的新东方西安分校遇到困难。
在孙东旭被调至西安后，不仅解决了危机。
还让西安分校高速增长，成为新东方全国排名第三的分校。
而如今，面对这种直播走红的小场面，孙东旭更是得心应手。
但随着直播间规模扩大，管理体系逐渐完善。
孙东旭的角色也在悄然转变。
今年8月，网络上突然传出孙东旭即将离职的消息。
一时间，全网热议。
而就在舆论发酵之际，孙东旭和公司也迅速先后出面辟谣。
8月22日，东方甄选发布声明：孙东旭老师在休假中，并没有离职。
其后，孙东旭也在社交平台回应自己并未离职，感谢大家的关心。
但近日，俞敏洪的发文再次引爆全网。
不仅事关孙东旭去留，也让大众再次想起董宇辉先前的那番话。
离职风波
此前，孙东旭因东方甄选小作文风波影响及对品牌和声誉管理不善。
被解除了行政总裁及执行董事职务。
在休息了一段时间之后，孙东旭表示不再从事管理工作。
而是继续回归直播间，搭档新的主播选品带货。
在直播间里，他让网友称自己为“小孙同学”。
另外，在给消费者打包发货，介绍相关商品的同时。
还调侃自己许久未播，业务有些生疏。
之后一段时间，孙东旭也是继续搭档其他主播出现在东方甄选直播间。
慢慢的，网友也对他如今在公司的定位产生好奇。
甚至一度传出他被“边缘化”的消息。
尽管多方都给出解释，可也打消不下这些谣言。
直到最近，俞敏洪的一则长篇发文。
终于让所有猜测尘埃落定。
11月6日，俞敏洪发文确认孙东旭正式从东方甄选离职。
这一消息石破天惊，令外界哗然。
不过，俞敏洪的发文也是信息量满满，透露了很多事情。
首先，文章告诉大家，孙东旭离职是个人选择。
他经过了两年沉淀，做出了新的职业规划。
而俞敏洪也多次挽留他，表明对他能力的认可。
其次，也像外界表明了创始人之间的情谊。
文中充满了相互理解和尊重。
还用没有任何龃龉和隔阂来打破大众的猜测。
而在第三方面，还透露出东方甄选进入了新的阶段。
经过两年的发展，公司已更加成熟。
而人事变动只是企业发展的正常现象。
因此，这份信息量大的文章也是让大家多番解读。
如今，再看孙东旭的离职，大家也想到了董宇辉的那句话。
他在采访中曾表示“自己与孙东旭是伯乐和千里马的关系”。
现在看来，这句话还真没说错。
毕竟，对于董宇辉来说，他有今天的成就不只是自己的努力。
也要依靠孙东旭的慧眼识珠。
若是没有孙东旭的托举，他的才华或许会被埋没在转型的浪潮中。
而孙东旭的“伯乐”之实，也因董宇辉后来的成就得到印证。
让东方甄选找到了最核心的竞争力。
就连俞敏洪也曾直言“没有小孙，就没有甄选”。
这不就是对孙东旭而言最好的认可和支持。
结语
孙东旭从加入新东方，创建东方甄选如今又正式离职。
他的离开，不是结束，而是新的开始。
俞敏洪的官宣文案，不仅是对孙东旭过往贡献的肯定，更是对这段特殊岁月的告别。
而董宇辉的话，也证明了孙东旭自身实力本就值得大家相信。
相信对于孙东旭而言，凭借自己的能力和经验，未来会继续在新的领域绽放光彩。
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